“ספר מעולה שנכתב בבהירות ובשפה נאותה וקולחת. הוא שימש אותי רבות במקרים של אי ודאות והעשיר לי ידע רב.
הדרך בה המחבר מסביר בפשטות אלגנטית הליכים מורכבים הפתיעה אותי, מאחר ולא ציפיתי שהוא יהיה כל כך מובן גם למי שאין לו תואר במשפטים.
קריאת הספר מגלה את נקודות המבט הבעייתיות של שני הצדדים - העובד והמעביד - ומעניקה לשניהם פתרונות מועילים.
לסיכום, ספר מומלץ מאוד.”

“יחסי העבודה בארץ הם רועשים וגועשים תכופות. פיטורים הם דרמה של ממש למפוטר, ומציבים לעתים קרובות גם את המעביד בסיטואציה קשה ומביכה.
הספר "סיום יחסי עבודה" הוא ספר שהקורא מבקש להיעזר בו בידיעה ולימוד של יחסי עבודה והתנהגות ארגונית, במצב של פיטורים והתפטרות, ובעיקר בהבנת הזכויות והחובות הנלוות אליהן. ואכן, הספר כתוב בצורה ברורה ומובנת, כמעיין המתגבר, השופע ידע והלכות משפטיות, הניצבות לפני כל מי שצריך להתייחס לפרישה מעבודה. וזאת, בין אם מדובר בצד המפטר ובין אם מדובר בצד המפוטר. הספר חדש ומעודכן, ויועיל לא רק למשפטנים , אלא גם למנהלים ועובדים. קיימת מהדורה חדשה משנת 2020.”