![]() |
|
|
תקציר הספר
ניהול ארגונים שלא למטרות רווח הוא משימה מורכבת. הספר מתמקד בשאלות כגון:באילו תנאים ארגוני המגזר השלישי פועלים, מהם מקורות המימון של מגזר זה,במה שונים ארגונים אלו מארגונים למטרות רווח וארגונים ממשלתיים ומהן ההשלכות של יחסי הגומלין בין הארגונים לסביבתם.סוגיות נוספות הן: כיצד יש לנהל את מועצת המנהלים,איך לגייס עובדים לארגון, מהם סוגי העובדים הרצויים בארגון, כיצד לנהל את הארגון והעובדים, מהן דרכי גיוס הכספים וניהולם וכן סוגיות הכרוכות בתחרות והתאגדות בזמנים של מחסור במשאבים.
באופן מפתיע, למרות חשיבותם ומרכזיותם של ארגונים אלו, מעט מאוד ידוע על ארגוני המגזר השלישי מבחינת ניהולם,והדבר בולט במיוחד בהשוואה לידע הרב שנצבר בארץ אודות המגזר הציבורי והמגזר העסקי.
באופן מפתיע, למרות חשיבותם ומרכזיותם של ארגונים אלו, מעט מאוד ידוע על ארגוני המגזר השלישי מבחינת ניהולם,והדבר בולט במיוחד בהשוואה לידע הרב שנצבר בארץ אודות המגזר הציבורי והמגזר העסקי.
פרסומת
©2006-2023 לה"ו בחזקת חברת סימניה - המלצות ספרים אישיות בע"מ
צור קשר |
חנויות ספרים |
ספרים משומשים |
מחפש בנרות |
ספרים שכתבתי |
תנאי שימוש |
פרסם בסימניה |
מפת האתר |
מדף גדול מדף קטן |
חיפוש ספרים